由于本次会议是上午召开，各部门负责人均到场参加了会议。

所以，张院长也怕耽误各个门诊的接待，所以就派了苏晨和领导简单说了一下。

首先，张院长宣布苏晨晋升为急诊科副主任。

随后，他转达了高级领导患肺癌的消息。

令各部门负责人震惊。

是的，关于一把手生病的事情，是直接责任部门下发的文件，而不是医院的通报。

这种情况他们还是第一次遇到。

众人的神色也开始变得凝重。

毕竟以这种形式发出的文件已经表明了事情的重要性和紧迫性。

张院长说完，剩下的事情就交给陈副院长来详细介绍一下。

“这就是目前的情况。我们一定要全力协助苏医生，尽最大努力为大领导治病！”

众人再次愣住。

整个医院会尽力帮助这个年轻人吗？

以他的能力，能治好大领导吗？

这不是奇迹，你在胡说八道吗？

陈副院长话音刚落，部门主任就提出了问题。

“两位领导，这件事上是不是有什么误会？”

“苏医生能力再强，他在医院呆了多久了？

以他的年龄和他的全部预算，他能有多少临床经验？”

“现在，我们实际上要倾注全院的全部力量来治疗以他为中心的大领导的疾病。”

“这个决定是不是有点太突然了？”

当然，这不是一个人的看法。

随后，下面其他人也开始议论纷纷，表达了自己的疑惑。

不过，陈副院长和张院长并没有说话，只是一脸严肃的看着这些人。

随后，张院长示意助理拿出一份文件，递给了其中一人。

“这是上级部门和卫生部下发的通知文件，请传阅并仔细查看。”

随后，陈副会长一脸严肃的说道。

“我很好奇，我们应该检查一下这份文件的真实性吗？还是质疑卫生部的判断？”

听了陈副院长的话，谁还敢质疑呢？毛料？

没有人敢质疑。

随后，陈副校长补充道。

“说实话，你可能对这件事不满意或怀疑。

不过，大局上你必须支持苏晨。”

“毕竟这件事不仅是上面主管部门要求我们这么做的，患者自己的领导也点名苏晨来给他