护人员难免会心理不平衡，这种情况，之前发生过。”

“只要临床医生有任何态度不对，马上就会断了供给，当时矛盾重重，差点酿成医疗事故，萧院长，其实我也没有其他意思，也只是想避免这种事情再发生。”

我了然说道：“沈院长，你的顾虑我完全了解，现在我觉得咱们之间没有任何矛盾，看法是完全一致的。”

他淡淡说道：“真的吗？”

“那是当然的，我们要端正对后勤的重视程度，之前我们一直都没有意识到这一点，所以在开展工作时，他们会感觉很自卑。”

“尤其是在像咱们这样以科研为主的单位，包括我曾经待过的高校都是这样，大多数人都是这样的认知，这点沈院长认同吗？”我看向他，正色道。

沈高旻并没有说话，只是点了点头，看到他的反应后我继续说道：“正是因为有这种情况，所以后勤和一线一直保持在对立的状态，一线的同事优越感很强，这也造成后勤人员整体很自卑，他们之间自然会产生很多的矛盾。”