第1章(第2/3 页)

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嗯?

伴随着这系统的声音传来。

秦天不由眼前一亮。

这些系统积分并不是重点,重点是这些系统积分可以用于直接兑换钱。

而且这系统积分获取的方式直接来自于员工的归属感,这么说来,只要员工舒舒服服的待在公司里,就能获得系统积分,而系统积分也能用于直接兑换现金,这么一来,只要员工越多,归属感就越多,钱也就越多。

更重要的是,现在系统还是处于第一阶段,兑换比例都已经是1:100了。

如果是第二阶段或者第三阶段呢?

那兑换值岂不是更高?

这样还打什么工啊?

直接当老板不是更好吗?

刚好现在有人应聘。

秦天心头的石头算是落下来了,直接招手示意这些应聘者进来。

清清嗓子以后,秦天这才开口:“感谢大家的信任,我公司现在刚刚注册,还没有招纳到人才,公司眼下正是需要人手的时候,你们可以先跟我说一说你们理想的资薪。”

听到秦天这么说,过来应聘的这些大学生一个个你看我,我看你。

还是刚才说话的那女孩子率先发话:“请问您是这公司的老板吗?”

“嗯,我是公司的老板,我叫秦天。”

“秦老板您好,我是魔都大学应届的毕业生,我叫楚明月,现在刚刚结束了实习期,我知道我的工作经验不足,但我之前实习期的时候所接触的就是程序开发的活,我理想的之资薪是......”

楚明月说到这里的时候,犹豫了一下,然后小心翼翼的伸出三个手指:“三千可以吗?”

现在的实习生,普遍的工资都是3000~4000左右,也就只有在转正了以后,工资才会向上飙升。

而现在有很多的公司面对实习生,给的资金待遇都是很低的,绝大部分给实习生的工资都是两千五左右。

所以一般在应聘的时候,大家都会把自己的待遇提高一些,最起码有讨价还价的空间。

“三千不行。”秦天直接一口否决。

楚明月脸色一僵,但她还是再度开口:“那贵公司的要求是?”

“因为我们公司现在刚刚成立,很多的规章制度都没有完善,所以现在我公司正是需要人才的时候,公司是很重视人才的。”

“我们这里是正规的公司,无论是实习生还是正规的员工,入职