第18章 追赶前沿发展(第2/2 页)

需要高端人才，也需要普通员工。只有两者结合，才能创造更大的价值。尽管这些话听起来很有道理，但林悠悠并不希望他这么做。她认为公司只需适量招聘，人太多会混乱，甚至可能混入其他公司的人员。“你理解我的担忧吗？”她说，“这样做岂不是会让公司的机密外泄？”沈思旭摇摇头，“你不必担心这个问题，我已经做好了充分的准备。”“为了公司有更好的未来，我们必须这么做。”最终，林悠悠还是在沈思旭的坚持下同意了，在三天后继续进行招聘活动。招聘活动如期举行，吸引了越来越多慕名而来的人，持续了很长时间。

在招募新人并完成他们的入职后，沈思旭前几天在直播竞赛中的言论得到了证实。

事实证明，沈思旭一直说的是实话，谎言只来自于外界的误解。

得益于沈思旭的策略，公司的规模逐渐扩大，员工人数已超过一万。

曾经空荡荡的公司如今已发展成大规模的企业，这是许多人做梦也不敢想的成就。

“我们已经聚集了如此众多的员工，正如我先前预测的那样。”

沈思旭满意地说道。

面对上万名员工的日常运营和薪酬支出，林悠悠不由得为沈思旭的经济压力感到忧虑。

“这么多人在公司，我们的利润真的足够吗？”

听到林悠悠的疑问，沈思旭并未立即回应，而是通过实际行动证明了他的计划和预见。

他近期的几项重大决策使其他公司望而生畏，生怕成为下一个被击败的对象。

在商界，无人敢挑战沈思旭，也无人能反驳他。

沈思旭的公司顺利接到了许多大项目，每位员工都得到了应有的报酬，他们无不感激沈思旭。

他们在各自的社交圈和网络上，都用赞美之词来表扬公司和总经理徐总。

“最近的财务状况如何？”

尽管公司有可靠的财务人员，但习惯与林悠悠沟通的沈思旭仍常向她询问具体情况。

“我们最近的收入已超过数百亿。”林悠悠手持财务报告，仔细查看，兴奋地说道。

沈思旭满意地点点头。

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