第154章 未来可期(第2/3 页)

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进行实地考察,然后进行拍摄宣传的视频。”

“我们听一下,然后各个部门做个总结,回头我们要陆陆续续的都去大泽镇,去兰花村看看这个景区的情况。”

“我们要取经,每个部门都要有,不要跟我说你这个部门,比方说负责精神文明建设,或者是我这个部门是负责环卫,就不涉及这个工作哦。”

“景区的这个工作实际上就是把原本的山沟里的村子,如何以项目形式来进行改善,那它发生了很大的改变。”

“可以说从一个普通的山村,因为这个景区联系在一起,形成了一个景区的委员会,并且在这个过程中它的各个方面都会发生变化。”

“景区和山村,和我们知道的这个基层建设,还有包括乡镇结合以及农村的面貌是不一样……”

赵刚这张嘴,张庆红现在发现真不一般。

他看了这篇文章,又简单的了解了一下情况,赵刚竟然直接就抓住了关键点。

张庆红叹了口气,这个家伙有背景有脑瓜,同时也有能力,难怪他会飞黄腾达。

一般人都会觉得有着深厚的背景,比方说省里有人或者是上头有人,从一个小小的县里开始做,做到市里,甚至做到省里都会非常的容易。

事实上这都是普通老百姓的最为普通,甚至完全谬以千里的猜测。

偌大的国家,说到底,并不是有成千上万个县,一共也才一千二百个县,一千二百个县委书记。

在这县里,一号人物,也就是一千多人。

他们是底层,上面的确有各个城市、省会,甚至从市到省再到地区再到部门,等级确实还有很多。

但事实上,从一个县的县长和县委书记对于普通人来说,就已经是大人物了。

因为他们上面的官员加在一起,在整个这个偌大的国家里,比他们身份更高的,也就是那万把人,甚至连一万人都不到。

而在他们下面,是千千万万的普通人。

从某种角度上来说,就算很有背景,能够把一个县的工作做好的人,实际上也是少之又少。

很多人多数拥有背景,但是能够做出实际成绩的人并不多,那怎么办呢?

很简单,就看你怎么去善于总结发现,甚至包括如何区域对待日常工作,把工作的要点,能够为己所用。

张庆红是刘英红的人,刘英红是杨志国的人。

可以说,刘英红和杨志国是完全支持张庆红搞这个景区的。那么